Ziel

Dieser Tag dient der Analyse von bereits geführten Mitarbeitergesprächen und dem Erfahrungsaustausch. Die Transferbetrachtung und die Supervision von schwierigen Gesprächssituationen sollen neue Sichtweisen und Strategien für festgefahrene und komplexe Gespräche bringen.

Zielgruppe

Führungskräfte, die ihr Gesprächsverhalten in Mitarbeitergesprächen reflektieren möchten und die Gespräche nach dem Gesprächsmodell geführt haben.

Teilnehmerzahl

8 - 16

Inhalte

Fallbearbeitung

Lehrgespräch

Trainerinput

Gruppenübung

Trainerin

Daniela Scheurlen

Ort

Schulsaal 1, SWH, Klinikum Ludwigshafen

Termine

in Planung
von 09:00 - 17:00 Uhr

Fortbildungszertifizierung Bezirksärztekammer Pfalz: 11 FP